Novità importantissima riguardante l’Istituto nazionale della previdenza sociale (INPS): ecco di cosa si tratta.
Lavorare nel pubblico è un obiettivo che tantissime persone vogliono centrare nel corso della propria vita professionale. La sicurezza salariale, ma non solo, è un aspetto assolutamente da non sottovalutare e ogni anni milioni di persone tentano di accaparrarsi un posto lavorativo grazie ai vari concorsi pubblici.
L’Istituto Nazionale della Previdenza Sociale, noto ai più come INPS, nei prossimi mesi prevede di assumere ben 10000 persone tramite nuovi concorsi pubblici e il naturale scorrimento delle graduatorie già presenti.
L’INPS, nei suoi concorsi pubblici, offre diverse opportunità di lavoro per coloro che vogliono entrare nella famiglia dell’Istituto Nazionale della Previdenza Sociale. Sono tante le figure professionali ricercate, tra cui: funzionari amministrativi, esperti contabili, esperti in diritto, tecnici, esperti in informatica e statistica, ecc…
INPS, previste 10000 assunzioni nel 2023
Come detto in precedenza l’INPS entro la fine del 2023, intende assumere 10000 persone. Per lavorare nell’ente è indispensabile avere il titolo di studio specifico. Di solito il requisito minimo è una laurea in Giurisprudenza, Economia, Informatica o discipline concernenti l’amministrazione pubblica.
In alcuni casi è richiesta anche un’adeguata esperienza professionale, nonché titoli di studio differenti da quelli sopracitati e appartenenti ad altre aree disciplinari. Il trattamento economico e le condizioni contrattuali stipulate dell’INPS sono quelle previste per il personale del comparto della Funzione Pubblica.
Come sottolineato in precedenza, i posti di lavoro verranno assegnati tramite i canonici concorsi pubblici o attraverso lo scorrimento delle graduatorie già presenti.
Di seguito i posti attualmente vacanti in INPS:
- 3 dirigenti di I fascia: da assumere con procedura concorsuale;
- 20 dirigenti amministrativi della seconda fascia funzionale: da reperire attraverso corso-concorso;
- 12 medici della seconda fascia funzionale: da assumere con lo scorrimento della graduatoria;
- 47 medici della prima fascia funzionale: da assumere tramite scorrimento della graduatoria;
- 5 professionisti tecnico-edilizi di I livello: assunzioni previste grazie allo scorrimento della graduatoria;
- 3 professionisti statistico-attuariali di primo livello: verranno reperite attraverso scorrimento della graduatoria;
- 10 professionisti legali di primo livello: da assumere con lo scorrimento della graduatoria;
- 751 unità di area C, posizione economica C1 (consulenti protezione sociale): da assumere mediante scorrimento della graduatoria;
- 751 unità da inquadrare in posizione economica C1, a seguito di progressione verticale;
- 645 unità da inquadrare in area B, posizione economica B1: da assumere tramite scorrimento di graduatorie o nuovo concorso;
- 64 unità da inquadrare in posizione economica B1: verranno assunte tramite la progressione verticale;
- 1 insegnante: da assumere tramite forme di reclutamento previste dal settore scuola.
Per ulteriori informazioni raccomandiamo caldamente di visitare con regolarità il sito ufficiale dell’INPS.